Lao động
Không được kỷ luật sa thải khi người lao động tự ý bỏ việc vì những lý do gì?
Xem thêm » 
Người lao động cao tuổi có được trả thêm tiền khi không tham gia bảo hiểm thất nghiệp hay không?
Xem thêm » 
Chế độ thai sản cho chồng khi vợ sinh con cần biết từ 01/07/2025 theo Luật Bảo hiểm xã hội 2024 thế nào?
Xem thêm » 
Các đối tượng phải tham gia BHXH bắt buộc năm 2024
Xem thêm » 
Nguyên tắc, thời hiệu, thẩm quyền, thủ tục xử lý kỷ luật lao động
#luattreviet
#xulykyluatlaodong
#KLLD
Xem thêm » 
Thử việc có phải hoàn trả chi phí đào tạo không ?
Xem thêm » Trường hợp nào người lao động phải Bồi hoàn chi phí đào tạo, học nghề?
Xem thêm » 
Các trường hợp NLĐ được đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động mà không cần báo trước là gì?
Xem thêm » 
Hướng dẫn cách viết đơn xin việc 2024 chi tiết?
Xem thêm » 
Doanh nghiệp nợ lương thì người lao động có đơn phương chấm dứt hợp đồng được không?
Xem thêm » 
Lao động nữ nghỉ thai sản được hưởng bao nhiêu phần trăm lương?
Xem thêm » 
Tăng lương tối thiểu vùng năm 2024 được áp dụng từ khi nào? Mức lương tối thiểu vùng năm 2024 được thay đổi như thế nào so với năm 2023? Luật Tre Việt có bài viết về mức tăng lương tối thiểu vùng năm 2024 tại bài viết sau đây:
Xem thêm » 
Hiện nay, thực trạng người sử dụng lao động đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động với người lao động diễn ra rất phổ biến. Tuy nhiên, trong một số trường hợp, người sử dụng lao động không được phép đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động với người lao động. Vậy trường hợp người sử dụng lao động đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động với lao động nam đang nuôi con dưới 12 tháng tuổi có trái pháp luật không? Hãy theo dõi bài viết dưới đây của Luật Tre Việt để biết đáp án:
Xem thêm » 
Hành vi trộm cắp tài sản ngày càng gia tăng, xuất hiện ở mọi nơi từ gia đình đến trường học, cơ quan, doanh nghiệp… Trong đó, nạn trộm cắp ở công ty đang dần trở thành nỗi ám ảnh với nhiều người. Vậy nhân viên trộm cắp tài sản của công ty bị xử lý như thế nào? Luật Tre Việt giải đáp vấn đề này tại bài viết sau đây:
Xem thêm » 
Vấn đề sau khi nghỉ việc, người lao động mới phát hiện mình bị bệnh nghề nghiệp, lúc này người lao động có được hỗ trợ chi phí chữa bệnh không? Làm thế nào để người lao động có thể đảm bảo tốt nhất quyền của mình. Công ty Luật Tre Việt xin giải đáp về vấn đề này.
Xem thêm » 
Lao động là người giúp việc gia đình thì có cần phải giao kết hợp đồng với người thuê không? Luật Tre Việt giải đáp về vấn đề này như sau:
Xem thêm » 
Không phải mọi trường hợp người lao động có đóng bảo hiểm thất nghiệp sẽ được giải quyết hưởng trợ cấp thất nghiệp khi nghỉ việc. Trợ cấp thất nghiệp là một trong những chế độ mà NLĐ sẽ được hưởng khi nghỉ việc, nhưng trong một số trường hợp nhất định NLĐ sẽ không được giải quyết, bị tạm dừng hoặc bị chấm dứt hưởng trợ cấp thất nghiệp. Sau đây là những trường hợp người lao động không được giải quyết, bị tạm dừng hoặc bị chấm dứt hưởng trợ cấp thất nghiệp:
Xem thêm » 
Một trong những hình thức kỷ luật nặng nề nhất đối với người lao động đó là hình thức kỷ luật sa thải. Điều này không chỉ ảnh hưởng trực tiếp người lao động mà còn ảnh hưởng đến gia đình của họ. Vậy sa thải là gì? Khi nào bị áp dụng hình thức xử lý kỷ luật sa thải.
Xem thêm » 
Thời gian qua, Đảng và Nhà nước tăng cường thanh - kiểm tra việc cán bộ, công chức né tránh, đùn đẩy trách nhiệm công việc. Vậy nếu cán bộ, công chức vi phạm sẽ bị xử phạt thế nào?
Xem thêm » 
Khi nào người lao động được trang bị phương tiện bảo vệ cá nhân? Người lao động không sử dụng phương tiện bảo vệ cá nhân được trang cấp thì bị xử phạt ra sao?
Xem thêm »
Ví dụ: đơn ly hôn, ly hôn đơn phương, tư vấn luật, tư vấn pháp luật, ...
